unsere Vision
Wertschätzende Führung.
Klare Kommunikation.
Motivierte und glückliche
Mitarbeitende.
Oliver Rödig
Experte für Leadership Transformation
Mit Herz, Humor und Verstand begleite ich Sie dabei, Ihre Kompetenzen in der Führung weiterzuentwickeln.
Für mich sind Klarheit, Professionalität, Wertschätzung, Empathie, Vertrauen und Loyalität nicht nur Begriffe, sondern gelebte Werte. Ich bin leidenschaftlich in meinem Beruf tätig und stolz darauf, mein Hobby zum Beruf gemacht zu haben.
Als Basis meiner Expertise dienen nicht nur mein abgeschlossenes BWL-Studium und meine systemische Coach- und Trainerausbildung sowie meine zahlreichen Fortbildungen, sondern ich greife selber auf sehr viel praktische Erfahrung als Führungskraft in einem Konzern und mittelständischen Unternehmen zurück. Zudem habe ich in mehr als einem Jahrzehnt als selbständiger Leadership Trainer und Coach sehr viele Unternehmen und Branchen kennengelernt, unzählige Menschen, Organisationen und Teams begleitet, trainiert und beraten und ich durfte dabei auch ganz viel dazulernen, auch wie man Dinge vielleicht besser nicht machen sollte.
Diese Erfahrungen und Expertisen, gekoppelt mit meinem persönlichen Know-how, fliessen heute in meine Arbeit hinein und ich finde mit Ihnen den gemeinsamen Hebel, damit Sie ihre gewünschten Ziele erreichen.
Ich verstehe mich selber als Experte für Leadership Transformation und unterstütze Sie bei der Gestaltung Ihrer wertschätzenden Führungskultur sowie bei der proaktiven Personal- und Organisationsentwicklung, damit Sie Ihre Visionen und Ziele erreichen.
Des Weiteren sehe ich mich nicht als Dienstleister sondern als Partner, um mit Ihnen auf Augenhöhe gemeinsam an einer für Sie optimalen und individuellen Lösung zu arbeiten, damit Sie Ihre integrativen Führungsfähigkeiten entwickeln, um somit wirksam und wertschätzend Ihre Mitarbeitenden führen zu können.
Wenn Sie jetzt mehr über mich und meine Arbeit erfahren wollen, dann freue ich mich auf ein Kennenlernen und einen ersten Gedankenaustausch mit Ihnen!
Christine Maurer-Rödig
Coach & Trainerin für Persönlichkeitsentwicklung & Leadership
Seit rund 20 Jahren begleite ich Führungskräfte, Unternehmer:innen und Menschen mit Verantwortung dabei, ihre Haltung zu klären, ihre Selbstsicherheit zu stärken und eine Führungspersönlichkeit zu entwickeln, die Wirkung entfaltet – von innen nach außen.
Denn wirksam führen heißt heute: bewusst führen.
Das erfordert mehr als Tools oder Techniken – es braucht innere Orientierung, Klarheit und eine Haltung, die auch in herausfordernden Situationen trägt.
Mein Soulful Leadership Kompass™ ist ein klarer, praxisnaher Wegweiser für moderne Führung mit Substanz. Er unterstützt Sie dabei, Ihre Führung neu auszurichten: klar im Inneren, wirksam im Außen. Mit dieser Methode entwickeln Sie eine authentische, präsente und menschliche Führungsqualität – zeitgemäß, kraftvoll und voller Haltung.
Ich unterstütze Sie dabei,
Ihre innere Haltung zu reflektieren und bewusst zu stärken
Ihr Führungsverständnis neu auszurichten
Souverän aufzutreten und wirksam zu kommunizieren
Beziehungen auf Augenhöhe zu gestalten
Ihre Führungskultur wertebasiert und zukunftsfähig zu prägen
Worauf Sie sich verlassen können: Ich arbeite mit Klarheit, Tiefe und einem offenen, wertschätzenden Blick für Ihr persönliches Entwicklungspotenzial. Mein Anspruch ist es, Menschen in Führung zu begleiten – nicht zu verändern, sondern zu stärken.
Wenn Sie sich oder Ihr Team in Ihrer Führung gezielt weiterentwickeln möchten, freue ich mich auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen.
Warum.
Wir sind überzeugt, dass erfolgreiche Transformationsprozesse eine selbst-reflektierte und wertschätzende Führungs-kultur auf Augenhöhe erfordern – ebenso wie die Bereitschaft, aus Fehlern zu lernen.
Das Ergebnis sind engagierte und motivierte Mitarbeitende, die mit Freude zur Arbeit kommen, ihr Potenzial entfalten und aktiv mitgestalten können. Dies stärkt die Loyalität und fördert die langfristige Bindung ans Unternehmen.
Wir glauben, dass Unternehmen, Organisationen und ihre Führungskräfte künftig nur dann erfolgreich sind, wenn sie vorausschauend handeln, klar in wertschätzender Haltung kommunizieren und Veränderungen aktiv annehmen sowie mitgestalten.
Lebenslanges Lernen, die Bereitschaft zum Loslassen und das kontinuierliche Hinterfragen des Status quo sind dabei grundlegende Voraussetzungen, um langfristig wettbewerbsfähig zu bleiben. Ebenso entscheidend ist es, alle Ebenen im Unternehmen anzusprechen und aktiv einzubeziehen.
Wir verstehen uns als Ihr Partner – für eine nachhaltige und langfristige Begleitung auf Ihrem Weg der Entwicklung.
Was ist Ihr Warum, um selbstreflektiert, wertschätzend und wirksam führen und wachsen zu können?
Was.
Mit dem Beratungsansatz Change-VISIO® haben wir ein einzigartiges Tool entwickelt.
Wir begleiten Sie durch den kompletten Prozess und entwickeln mit Ihnen gemeinsam umsetzbare Strategien, damit Sie Ihrer Vision näher kommen und die anvisierten Ziele erreichen.
Mit individuellen Workshops, Coachings und Trainings, Online und Offline, begleiten wir alle Führungskräfte und Teammitglieder, um die Transfersicherung in den Alltag zu gewähr-leisten.
Wir verfügen über ein Netzwerk von Experten, um größere Projekte abzuwickeln.
Bekannt aus:
